EIDICO evoluciona hacia un nuevo modelo organizacional y presenta Grupo EIDICO
EIDICO Desarrollos, Órbita, Urbis y Tigris se articulan bajo una misma estructura, manteniendo la especialización de cada unidad y una cultura, trayectoria y visión compartidas.
Después de más de 30 años de trayectoria en el desarrollo inmobiliario, EIDICO presenta Grupo EIDICO, un nuevo modelo de organización que busca reflejar la evolución y diversificación que atravesó la compañía en los últimos años.
La nueva estructura reúne bajo un mismo ecosistema a cuatro unidades especializadas que acompañan distintas etapas del recorrido del cliente: EIDICO Desarrollos, dedicada a la creación y desarrollo de proyectos inmobiliarios; Órbita, la inmobiliaria asociada especializada en la comercialización de lanzamientos y propiedades del mercado secundario; Urbis, unidad especializada en la administración y gestión de los proyectos habitados o habitables; y Tigris, enfocada en acompañar el estilo de vida vinculado a los proyectos.
La decisión de crear Grupo EIDICO surge de una necesidad concreta: ordenar y hacer visible una evolución que ya estaba sucediendo dentro de la compañía. La diversificación de actividades y la incorporación de equipos especializados generaron un ecosistema que requería una arquitectura de marca capaz de explicar con mayor claridad qué hace cada unidad y cómo se relacionan entre sí.
“No estamos sumando marcas, estamos ordenando una experiencia. Después de más de 30 años, EIDICO evolucionó y hoy somos mucho más que una desarrolladora. Grupo EIDICO nos permite hacer visible esa evolución, manteniendo la especialización de cada unidad y, al mismo tiempo, compartiendo una misma cultura, trayectoria y visión”, señaló Patricio Lanusse, Socio y Director de Relaciones Institucionales de EIDICO.
De esta manera, Grupo EIDICO busca integrar el recorrido del cliente de principio a fin, combinando especialización y respaldo: desde la creación y comercialización de un proyecto, pasando por su administración, hasta las distintas experiencias que se desarrollan en torno a la vida en comunidad.
El nuevo modelo no reemplaza las marcas existentes, sino que las ordena y les otorga un marco común, con el objetivo de acompañar el crecimiento del negocio sin perder claridad, confianza ni pertenencia a EIDICO.
