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OSA Argentina
27.03.2026  por TOTALMEDIOS

Aon plc reorganiza su liderazgo regional y designa a Julio Cedillo como CEO

Aon plc designa a Julio Cedillo como CEO para México, Caribe y Centroamérica, en el marco de una reconfiguración de su liderazgo regional orientada a acompañar el crecimiento del negocio en mercados clave.

Aon plc, firma líder mundial en servicios profesionales, anunció el nombramiento de Julio Cedillo como CEO para soluciones de Commercial Risk y Human Capital para México, Caribe y Centroamérica, efectivo a partir del 1º de mayo de 2026. Julio, anteriormente CEO de Reaseguros para México y Centroamérica, sucede a Franco Di Lucca quien fue asignado como CEO para Hispanic South America (HSA).

Con 22 años de trayectoria en Aon, Julio Cedillo ha demostrado de forma consistente un liderazgo sólido y un impacto positivo en el negocio. “La contribución de Julio a la generación sostenida de resultados relevantes y su profundo conocimiento de los mercados serán determinantes para continuar avanzando en nuestra estrategia de acompañar el desarrollo del negocio de nuestros clientes”, afirmó Alejandro Galizia, CEO para Latinoamérica en Aon.
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Por su parte, Miguel García Luna, actual head of Facultative para México y Centroamérica, asumirá el cargo de CEO de Reaseguros para esta región, en sustitución de Julio. Miguel trae a su posición más de 30 años de trayectoria en el mercado y ha liderado el desarrollo de forma continua y sostenida de nuestro negocio facultativo.

“Miguel continuará fortaleciendo nuestra plataforma de reaseguros y contribuyendo al desarrollo del negocio en uno de los mercados más relevantes para la transferencia de riesgos”, señaló Paula Ferreira, CEO de Reaseguros para Latinoamérica en Aon. “El liderazgo de Miguel será determinante para continuar profundizando nuestras relaciones con clientes, avanzando nuestra estrategia y apoyando la evolución del negocio en toda la región”.

El anuncio de Julio Cedillo y la designación de Franco Di Lucca como CEO para la región HSA – que abarca los territorios de Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, Perú, y Uruguay – se produce en un momento clave en la evolución de la firma hacia su siguiente ciclo estratégico en esa región, en respuesta a la dinámica de los mercados y a las necesidades cambiantes de clientes y colegas.

Estos nombramientos de liderazgo reflejan la apuesta de Aon por el desarrollo de su talento y por la formación de equipos directivos fuertes, orientados a ofrecer a los clientes claridad y confianza en sus decisiones frente a la volatilidad y riesgos cada vez más complejos. 


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