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OLIVIA nombra a Carlos Roberto Rimeto como el nuevo Chief Culture Officer de la compañía

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Con la designación del ejecutivo, la firma global especialista en procesos de transformación organizacional, busca promover la excelencia dentro de sus 10 oficinas ubicadas en Latinoamérica y España.

OLIVIA nombra a Carlos Roberto Rimeto como el nuevo Chief Culture Officer de la compañía

OLIVIA consultora especializada en acompañar a sus clientes en el desafío de transformar su cultura y desarrollar un ADN innovador, nombró al experto en cultura, liderazgo y gestión del cambio, Carlos Roberto Rimeto, como nuevo Chief Culture Officer para la compañía.

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Con 30 años de carrera profesional, Carlos- a quien todos conocen como Charly- cuenta con una rica trayectoria en empresas líderes como Grupo Pérez Companc, Petrobras, Grupo ASSA y embotelladoras del sistema Coca-Cola, así como también en el Ministerio del Interior, Obras Públicas y Vivienda de la República Argentina.

Además, el ejecutivo tiene una sólida formación en ciencias económicas, liderazgo y en psicología gestáltica aplicada a las organizaciones. “Siempre buscamos empoderar a nuestra gente, crear un vínculo genuino con ellos y llevarlos a vivir el propósito de la organización en cada proyecto. Charly es un gran profesional, muy valorado por sus pares, lo que es clave para seguir afianzando el compromiso y pasión de nuestros colaboradores con nuestra corporación ”, señaló Ezequiel Kieczkier, CEO de OLIVIA.

Desde su nuevo rol, el ejecutivo será el responsable de guiar los procesos de cambio y equipos de trabajo de las distintas oficinas de OLIVIA, contribuyendo con sus líderes en diversos desafíos y contextos locales. ”Siendo Charly parte del equipo que fundó esta compañía, él evoca nuestro ADN: la escucha asertiva, el trabajo creativo, el desafío al statu quo, la pasión por la calidad y la construcción respetuosa de equipos, lo que lo convierte en la persona clave para cultivar estos valores en nuestra comunidad de profesionales”, concluyen desde OLIVIA.

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