Mediakits Comerciales
Directorios
Enlaces a medios del Mundo
¿Todavía no tiene su suscripción?
Suscríbase a la guía de medios de comunicación más completa.
SuscribirNoticias
Buscar Noticias
¿Todavía no tiene su suscripción?
Suscríbase a la guía de medios de comunicación más completa.
SuscribirMultimedia
¿Todavía no tiene su suscripción?
Suscríbase a la guía de medios de comunicación más completa.
SuscribirRRHH
Empleos destacados
¿Todavía no tiene su suscripción?
Suscríbase a la guía de medios de comunicación más completa.
SuscribirTarifas de publicidad
18.06.2024 por TOTALMEDIOS
Naranja X lanza la 3ra edición de Talento Flux en búsqueda de jóvenes con alto potencial
El objetivo de esta nueva edición de Talento Flux es potenciar el liderazgo de recién recibidos o estudiantes en los últimos años de las carreras de Ciencias Económicas, Ingeniería Industrial, Comunicación Social, Recursos Humanos, Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas y Sociología.
Atenta a las necesidades de las nuevas generaciones, la compañía busca personas con curiosidad e interés por la tecnología, una mirada analítica para la toma de decisiones, flexibilidad para adaptarse a nuevos desafíos y una actitud proactiva para asumir riesgos y participar en proyectos de alto impacto.
En sus anteriores ediciones, el 30% de los participantes tuvieron su primera experiencia laboral con Naranja X y permitió la incorporación de perfiles diversos con un promedio de edad de 25 años provenientes de diferentes partes del país. A este programa que apunta a las nuevas generaciones se le suma Fuera de Serie, recientemente lanzado junto a Unilever y Seeds, donde se busca impulsar el talento bajo una premisa que esta generación trae innata: la flexibilidad, la transparencia, la diversidad, la versatilidad y los cambios.
Cómo postularse en este 2024: Las personas interesadas en formar parte de Talento Flux pueden aplicar a través del perfil de Linkedin de Naranja X, en la sección Empleos. Las inscripciones están abiertas hasta el 5 de julio.
Además, las personas que se incorporen podrán acceder a una propuesta de valor holística que incluye, entre otros beneficios:
- Modo Flex: Trabajar de manera híbrida y flexible, desde casa, oficina o mixto.
- Work From Anywhere: 90 días, desde cualquier parte del país o el mundo.
- Más días de descanso: Además de vacaciones, días libres adicionales desde el inicio para elegir cuando el talento quiera.
- Ajustes de sueldo periódicos: Que acompañan el contexto económico.
- Reintegros por gastos: De internet y servicios.
- Reintegro en compras: De supermercado y restaurantes.
- Programas de capacitación constante: Y plataformas de E-learning (Udemy) para potenciar el desarrollo de cada talento.
- Licencia extendida y flexibilidad al regreso para gestantes y no gestantes: Más licencias especiales para el cuidado de la familia.
- Y una propuesta de valor mucho más amplia pensada para acompañar en cada momento y desarrollar todo el potencial de los colaboradores.
Te puede interesar
Otras noticias del día
Medios
“A la Tarde” regresa con nueva temporada y formato renovado en América TV
El programa conducido por Karina Mazzocco vuelve desde el lunes a las 16.30 con un enfoque centrado en historias de la vida cotidiana, testimonios de personas anónimas y análisis de la actualidad del espectáculo. Ver más
Medios
Telefe estrena Andá Pa Allá, un nuevo ciclo deportivo en Streams Telefe
Con la conducción de Grego Rossello y la participación de Maxi López, el Turco Husain, Sarita Sklate y Agusneta, el programa analizará cada semana la actualidad del fútbol local, la Copa Libertadores y el camino al Mundial 2026. De esta manera, Streams Telefe suma a su programación un nuevo ciclo dedicado al fútbol, con emisión semanal cada martes a la medianoche. Ver más
Empresarias
Huawei presentó sus nuevas innovaciones multidispositivo en el MWC 2026
La compañía exhibió en el Congreso Mundial de Móviles sus avances en smartphones plegables, tablets, wearables y soluciones de inteligencia artificial, con foco en experiencias integradas para productividad, salud y creatividad. Ver más
Sitios digitales: Infobae comenzó 2026 al frente y TN desplazó a La Nación del segundo lugar
Rating de cable: TN, C5N y A24 fueron los canales más vistos de febrero
Nico Occhiato presentó la programación 2026 de Luzu TV
Ranking de Streaming: Telefe, Luzu TV y TN fueron los canales en vivo más vistos en Youtube en febrero
ESPN trae a Disney+ Plan Premium el regreso de la Fórmula 1
Lanzan Doohdrive, la primera plataforma de publicidad digital en taxis de CABA
multimedia / campañas publicitarias
Cirugía Robótica
Swiss Medical y La América presentaron la nueva campaña sobre una nueva forma de operar que mejora la tarea de los médicos y la experiencia de los pacientes. Se trata, en definitiva, de tecnología que potencia el talento de los cirujanos dándoles una visión como nunca antes cuatro manos más estables y precisas. Una apuesta en innovación con un propósito claro: que las personas vivan más y mejor.