MENU
Canal 26
Buscar Noticias
OSA Argentina
23.06.2023  por TOTALMEDIOS

WOW! CX quedó dentro del ranking 40 Pymes de GPTW 2023

La organización internacional Great Place to Work, incluyó a WOW! Customer Experience en su Ranking de las 40 mejores empresas para trabajar en Argentina dentro de su categoría PyMEs2023. La compañía cuenta con más de 400 proyectos ejecutados, para más de 80 clientes en Latinoamérica.

WOW! Customer Experience es la agencia de Experiencia de Cliente en Latinoamérica. Fundada en la ciudad de Buenos Aires, Argentina, en el año 2016. Se dedica al desarrollo de proyectos de Service Design, medición y consultoría de Experiencia de Cliente para empresas de diferentes rubros.

Cuenta con más de 400 proyectos ejecutados, para más de 80 clientes en Latinoamérica.
Kantar IBOPE Media
Para Marcelo Nardini, CEO de WOW! CX estar dentro del Ranking de Great Place to Work es un logro colectivo: “Certificarse en Great Place to Work y ahora estar entre las 40 mejores empresas PyMes para trabajar en Argentina, es una importante distinción que posiciona a WOW! Customer Experience como un lugar que reúne las condiciones idóneas, para que su equipo pueda desarrollarse, dentro de un ambiente que fomenta el respeto y la equidad”.

El factor fundamental para que una empresa pequeña (de 10 a 50 empleados) se convierta en un gran lugar para trabajar tiene que ver con un cambio de paradigma en la dirección de estas organizaciones: los colaboradores son el recurso más competitivo con el que cuentan. Hay que gestionarlo a través del desarrollo de vínculos de calidad. Y a partir de ahí, llevan a cabo el journey del empleado.

Este ranking se elaboró a partir de la opinión de 2.582 colaboradores de 100 empresas de las cuales sólo 40 conforman dicha lista. Los empleados respondieron las 60 preguntas que se formularon a través de una encuesta y que describen hasta qué punto la organización donde trabajan, crea un gran lugar para trabajar.

El 85% de la evaluación se basa en lo que los colaboradores informan sobre sus experiencias de confianza y el logro de su máximo potencial humano como parte de la organización, sin importar quiénes son o qué hacen.
Las piezas restantes que Great Place to Work considera, incluyen una evaluación de las experiencias diarias de todos los empleados con respecto a los valores de la empresa, la capacidad de las personas para aportar nuevas ideas y la eficacia de sus líderes, para garantizar que tengan una experiencia constante.

La metodología implementada en Los Mejores Lugares para Trabajar es única y ha sido probada por más de veinte años consecutivos de aplicación en más de 60 países. La consistencia y credibilidad lo confirman año a año las más de 10.000 organizaciones que participan y más de 12 millones de personas que han contestado nuestra encuesta.

Desde Great Place to Work invitan a que más empresas puedan seguir transformándose y desafiándose con el objetivo de construir grandes lugares para trabajar generando relaciones de confianza. Esa es la clave del crecimiento sustentable para los negocios, la comunidad y el mundo.

En esta nota:

Otras noticias del día

Medios

CARAS GALA: los anunciantes fueron protagonistas en la noche más especial para la revista

Revista Caras celebró sus 33 años con una gala en el Palacio Reconquista que reunió a más de 500 invitados y a las principales figuras del espectáculo nacional. Por primera vez en la historia del evento, la fiesta se transmitió en vivo por el canal de YouTube oficial de la revista y por CARAS TV. Ver más

Empresarias

Comercio agéntico: cuando la IA pone a la logística en el centro del e-commerce

El crecimiento del e-commerce dejó al descubierto una brecha cada vez más visible entre la promesa de venta y la capacidad operativa real. En ese contexto, el comercio agéntico se posiciona como una respuesta. Para Shipnow, el cambio de fondo pasa por tomar mejores decisiones antes de que aparezca el problema. Ver más

Empresarias

Empresas familiares en la Argentina: el desafío de sostener el legado generación tras generación

Las empresas familiares representan el 80% del entramado productivo argentino, generan cerca del 70% del empleo privado y aportan alrededor del 60% del PBI, pero su continuidad dista de ser la norma: solo una de cada tres logra pasar a la segunda generación y menos del 20% cuenta con un plan formal de sucesión. Ver más

multimedia / campañas publicitarias

"Quién"

Agencia: Gut buenos aires Marca: Personal Soporte: Tv y web

Creada por la agencia GUT, la campaña busca reforzar el concepto de ecosistema poniendo el foco en las personas y en cómo la tecnología siempre está presente adaptándose a la diversidad de elecciones y necesidades de cada cliente. 

“Salir ganando todos los días”

Agencia:Gut buenos aires

Marca:Didi

Soporte:Tv y web

“Hinchas de nuestros socios”

Agencia:Grupo kein

Marca:Aca

Soporte:Tv y web

“Baños de Inversión” RAÍCES

Agencia:La américa

Marca:Banco provincia

Soporte:Tv y web

“Los no convocados de Naranja X”

Agencia:Mercado mccann

Marca:Naranja x

Soporte:Tv y web

Ver todos